# PERF05-BP03 定義提高工作負載效能的程序
<a name="perf_process_culture_workload_performance"></a>

 定義一個程序，以在新的服務、設計模式、資源類型和組態可用時對其進行評估。例如，對新的執行個體方案執行現有的效能測試，以判斷其是否可能改善工作負載。 

 **常見的反模式：** 
+  您假設目前的架構是靜態的，且不會隨著時間而更新。 
+  您會隨時間導入架構變更，而且無須指標佐證。 

 **建立此最佳實務的優勢：** 定義進行架構變更的程序後，您就能使用收集的資料，以隨著時間影響工作負載。 

 **未建立此最佳實務時的曝險等級：** 中 

## 實作指引
<a name="implementation-guidance"></a>

 工作負載的效能有一些關鍵限制。記錄這些內容，以便您知道哪種創新可以改善工作負載的效能。當新服務或技術可用時，請使用此資訊來找出緩解限制或瓶頸的方法。 

 找出工作負載的關鍵效能限制。記錄工作負載的效能限制，讓您知道哪些類型的創新可能會改善工作負載的效能。 

### 實作步驟
<a name="implementation-steps"></a>
+  找出工作負載效能 KPI 以設立工作負載基準 (步驟請參見 [PERF05-BP01 建立關鍵績效指標 (KPI) 以衡量工作負載健康狀態和效能](perf_process_culture_establish_key_performance_indicators.md) )，以設立工作負載基準。 
+  使用 [AWS 可觀測性工具](https://docs.aws.amazon.com/wellarchitected/latest/management-and-governance-guide/aws-observability-tools.html) ，以收集效能指標並衡量 KPI。 
+  執行深入分析，以找出工作負載中效能不佳的區域 (例如組態和應用程式程式碼)，步驟請參閱 [PERF05-BP02 使用監控解決方案了解效能扮演關鍵作用的領域](perf_process_culture_use_monitoring_solutions.md)。 
+  使用分析和效能工具，來找出效能最佳化策略。 
+  使用沙盒或生產前環境，來確認策略的有效性。 
+  實作生產中的變更，並持續監控工作負載的效能。 
+  記錄改善項目並與利害關係人溝通這些事項。 

## 資源
<a name="resources"></a>

 **相關文件：** 
+  [AWS 部落格](https://aws.amazon.com/blogs/) 
+  [AWS 最新消息](https://aws.amazon.com/new/?ref=wellarchitected) 

 **相關影片：** 
+  [AWS 活動 YouTube 頻道](https://www.youtube.com/channel/UCdoadna9HFHsxXWhafhNvKw) 
+  [AWS 線上技術會談 YouTube 頻道](https://www.youtube.com/user/AWSwebinars) 
+  [Amazon Web Services YouTube 頻道](https://www.youtube.com/channel/UCd6MoB9NC6uYN2grvUNT-Zg) 

 **相關範例：** 
+  [AWS Github](https://github.com/aws) 
+  [AWS Skill Builder](https://explore.skillbuilder.aws/learn)