# OPS 3. 조직 문화는 비즈니스 성과를 어떻게 지원합니까?
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 팀원이 효과적으로 조치를 취하고 비즈니스 성과를 지원할 수 있도록 팀원에 대한 지원을 제공합니다. 

**Topics**
+ [OPS03-BP01 경영진의 후원 확보](ops_org_culture_executive_sponsor.md)
+ [OPS03-BP02 팀원에게 성과 달성이 위태로울 때 조치를 취할 수 있는 권한 부여](ops_org_culture_team_emp_take_action.md)
+ [OPS03-BP03 에스컬레이션 장려](ops_org_culture_team_enc_escalation.md)
+ [OPS03-BP04 시기 적절하고 명확하며 실행 가능한 커뮤니케이션](ops_org_culture_effective_comms.md)
+ [OPS03-BP05 실험 장려](ops_org_culture_team_enc_experiment.md)
+ [OPS03-BP06 팀원의 기술 유지와 증진 지원 및 장려](ops_org_culture_team_enc_learn.md)
+ [OPS03-BP07 리소스 팀 적절히 관리](ops_org_culture_team_res_appro.md)
+ [OPS03-BP08 팀 내부 및 여러 팀 간에 의견의 다양성 추구 및 장려](ops_org_culture_diverse_inc_access.md)