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# Organizations 통합 설정
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 AWS Organizations에서 차세대 Resilience Hub를 사용하려면 조직 전체의 정책 및 가시성을 관리하는 위임된 관리자 계정을 지정해야 합니다.

**사전 조건**
+ AWS 조직은 모든 기능이 활성화된 상태로 구성되어야 합니다.
+ 신뢰할 수 있는 액세스를 활성화하려면 관리 계정에 액세스할 수 있어야 합니다.
+ 위임된 관리자 역할을 할 멤버 계정을 식별합니다.
+ 관리 계정은 Organizations 통합이 작동하려면 서비스 연결 역할(SLR)을 생성해야 합니다. SLR이 없으면 위임된 관리자가 멤버 계정 데이터에 액세스할 수 없습니다.

**중요**  
관리 계정은 설정 중에 서비스 연결 역할(SLR)을 생성해야 합니다. Organizations 통합은 SLR 없이는 작동하지 않으며 위임된 관리자는 SLR이 생성될 때까지 멤버 계정 데이터에 액세스할 수 없습니다.

**빠른 설정 단계**

1. **관리 계정**에서 차세대 Resilience Hub 콘솔을 열고 **AWS Organizations 설정을** 선택합니다.

1. 확인란을 선택하여 신뢰할 수 있는 액세스를 활성화하고 서비스 연결 역할(SLR)을 생성합니다.

1. **통합 생성**을 선택합니다.

1. (선택 사항) 동일한 페이지에서 등록을 선택하여 위임된 관리자를 **등록**합니다.

1. **위임된 관리자 계정**에서 차세대 Resilience Hub 콘솔에서 홈 리전을 선택합니다.

1. 멤버 계정의 개별 서비스 소유자는 서비스에 대한 자체 호출자 역할을 생성합니다. 호출자 역할 설정은 섹션을 참조하세요[차세대 Resilience Hub 설정](next-gen-setting-up.md).

설정이 완료되면 차세대 Resilience Hub는 다음 작업을 수행합니다.

1. 서비스 연결 역할은 모든 멤버 계정에서 생성됩니다. 대규모 조직의 경우 API 제한으로 인해 추가 시간이 걸릴 수 있습니다.

1. 차세대 Resilience Hub는 초기 조직 구조를 가져옵니다.

1. DA 계정은 SLRs.

1. 조직 구조 동기화가 시작됩니다(이벤트 기반 \+ 12시간 조정 작업).